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​顺丰、圆通、韵达、申通,哪家高管工资最高?

  哪家快递企业的高管薪资最高?随着2022年各家年报的披露,于A股上市的各家快递企业高管(董事、监事、高级管理人员)的薪资也浮出水面。


  数据来源:整理自各家2022年年报,平均值已剔除无薪资人数,薪酬单位:万元

  在2022年顺丰、圆通、韵达、申通这几家企业各董事长、总经理级别的高管年薪(从公司获得的税前报酬总额)中,申通总裁王文彬以524.06万元居第一,其次是韵达董事长&总裁聂腾云339.75万元,韵达联席董事长&副总裁陈立英252.98万元,申通董事长陈德军180.6万元,接着是圆通总裁潘水苗125.4万,顺丰董事长&总经理王卫70.2万。

  在各企业年报显示的各高管年薪合计数据中,顺丰以2921.44万元稳居第一,其次是申通、韵达、圆通。

  在各企业人均高管薪资中,顺丰高管平均薪资为132.79万元居第一,远超董事长&总经理王卫薪资(近2倍),申通以125.75万元平均薪资居第二,韵达为88.5万元,圆通56.95万元。

  总的来看,论董事长、总经理级别的高管年薪,申通最高;论高管年薪总额和人均高管年薪值,顺丰最高;另外董事长/总经理和高管人均年薪值相差最小的是顺丰(相差62.59万元)和圆通(68.45万元),相差最大的是申通(相差398.31万元)。

  但值得注意的是,以上披露的数据并不代表这些高管的实际收入,不排除他们兼任多职或者拥有公司股权,或者在关联企业领取薪酬,比如圆通董事局主席喻会蛟在表格中的薪资虽然为0,但他有在公司关联方获取报酬,申通陈德军、王文彬也有从关联方获取收入。

  顺丰控股

  2022年,王卫、何捷、王欣在内的多个顺丰高管的税前总薪资为2921.44万元,平均薪资为132.79万元,整体薪资范围为1.56-738.99万元(剔除无薪资值),副总经理薪资范围为6.56-738.99万左右。

  虽然整体跨度较大,但薪资在1.56-8.4万之间的几位高管:王欣、张栋、陈尚伟、李嘉士、丁益、张顺、周海强、耿艳坤,是自2022年12月20日起任职上市公司相应职务,因此不考虑这几位新入职高管的话,顺丰高管实质薪酬范围为63.72-738.99万元,平均薪资应该为206万元。


  其中董事长及总经理王卫薪资70.2万元,剔除临近年底入职的新高管不计,仅高于四位年薪为68万的独立董事和一位监事会主席63.4万。

  此外,何捷为顺丰控股年薪最高的高管,年薪为738.99万元。据了解,2021年9月至今,何捷任顺丰控股副总经理兼财务负责人,2021年11月至今任顺丰控股董事,2021年10月至今任嘉里物流非执行董事,2022年4月至今任顺丰房托资产管理有限公司非执行董事。其中其从公司获得的工资、奖金等金额包括其从公司子公司嘉里物流领取的董事袍金。

  其次是顺丰副总经理李胜薪资达491.9万,副总经理、董事会秘书甘玲薪资为221.99万元,此外,监事李菊花,于去年离任的陈飞、许志君年薪均上了百万。

  2022年,包括何捷、甘玲在内的7位高管还获得了顺丰的股票期权激励。


  圆通速递

  2022年,包括潘水苗、张益忠、相峰等在内的圆通高管税前薪资总额为1195.87万元,平均薪资为56.95,整体薪资范围为3.75-130.53万元(剔除无薪资值),副总裁薪资范围在18.2-130.53万元之间,其中彭科、葛程捷、王勇自2022 年 10 月至今担任公司副总裁,因此薪资尚在25-34万之间。



  其中,圆通副总裁、董事张益忠薪资最高,为130.53万元。张益忠作为圆通15年老将,2008 年至 2017 年6月,其先后担任圆通有限副总裁、董事;2016 年 10 月至今担任公司董事兼副总裁。此外,副总裁相峰,董事、总裁、代财务负责人潘水苗,副总裁叶峰,董事局秘书张龙武的年薪与张益忠相差并不算大,均为百万以上。

  在圆通现任高管中,喻会蛟、张小娟、潘水苗、张益忠、相峰、张龙武均直接持有公司股份。

  韵达股份

  在韵达2022年中,聂腾云、陈立英、聂樟清、周柏根、符勤等高管税前薪资总额为1504.62万元,平均薪资为88.5万元,整体薪资范围为12-339.75万元(剔除无薪资值)。


  其中董事长、总裁聂腾云的薪资最高,为339.75万元,其次是联席董事长兼副总裁陈立英252.98万,董事、副总裁周柏根144.26万元,此外,董事、副总裁符勤,监事会主席赖雪军,副总裁、财务总监谢万涛,副总裁杨周龙等几位高管薪资也在百万级别。

  同时,2022年,符勤、谢万涛、杨周龙等四位高管同样也获得了韵达的股权激励。


  申通快递

  2022年,陈德军、王文彬、韩永彦等多位申通高管总薪资为1886.3万元,仅次于本文中的顺丰,整体薪酬范围在12-524.06万元(剔除0元薪资),高管平均薪资为125.75万元,在对比企业中也处于不错的水平。


  其中,申通董事兼总经理王文彬2022年薪资为524.06万元,也仅次于本文中的顺丰何捷(738.99万元),值得一提的事,王文彬此前一直在阿里巴巴集团任职,2007 年至 2019 年期间分别担任阿里巴巴集团副总裁、淘宝及天猫技术产品负责人、商家事业部负责人、阿里云总裁;2015 年至 2020 年担任菜鸟网络总经理、CTO 兼快递事业部总经理;2019 年至 2020 年兼任阿里巴巴集团 CEO 新零售特别助理;直到2021 年2月,王文彬开始担任申通快递股份有限公司董事兼总经理。

  在申通高管薪资中,副总经理熊大海215.19万元,仅次于王文彬。董事兼副总经理韩永彦年薪也接近200万元,韩永彦此前是德邦物流有限公司轮值CEO 兼高级副总裁;2019年4月至 2020年1月任菜鸟网络科技有限公司网络运输部总经理;2020 年3月开始进入申通,从申通快递运营副总裁、申通快递常务副总裁,一直到2021年2月开始担任申通快递股份有限公司董事兼副总经理。

  此外,申通董事长陈德军年薪为180.6万元,副总经理唐锦,副总经理、财务负责人梁波,监事王超群年薪均有超百万以上。

  在2022年,以王文彬、韩永彦、梁波、唐锦等为代表的多位高管均持有申通上市公司的股份。


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关键词: 快递,行业,企业,